Rafa написа:Викаш, времената са такива, че е напълно нормално на 10 работника да има 60 бюрократи и накрая тези 10 работника са причината за по-малките печалби и се налага да ги съкращават, за да се увеличи администрацията

Някакъв конкретен случай ли имаш предвид или просто си говориш?

Колкото бюрократи изисква управленската политика на компанията, толкова ще се назначат. Може да са двама, може да са 60, може и 300. А причините за малките печалби са в зависимост от конкретния случай, може изобщо да не са заради персонала.
Можеш ли да ми обясниш как едни продукти като Кока-Кола или РедБул, например, които не са кой знае колко полезни, да не кажа вредни, могат да са сред най-популярните световни марки, ако разчитаха само на работниците във фабриките, без да имат отлична реклама, дистрибуция и т.н.?